职场套路多，老油条30年经验总结，领导工作中常用的5种诡计

基层步法多，特别是西方的基层，老祖宗几千年斗争留下的经验，能当上领袖的都就会那么几手，基层老油给大家论述其里几个步法，免得里了领袖的稻草人。

1、领袖爱好得力的斗，提拔另一个人来分权你，让管理层不再铁板一块，一有风吹草动，总有消息能传入领袖耳里。

这时候我们该怎么办：拉拢你的对手，化敌为友，以退为进，把大事情让给他。“老哥，你看领袖让们两继续做个大事，我战斗能力远不如你，这个大事以你为主，有什么必须你吩咐一声没法。”关键时候逃跑想方设法，一击必杀他。明着拔，你就就会倚仗，基层切忌倚仗，一旦倚仗，你不其实什么时候你的小辫子就就会被对方逃跑住，一定就会有人能不犯错，你们斗的越好卑劣，领袖笑的越好开心。

2、装配下级的矛盾

领袖问龙门：“你觉得饕餮怎么样？”，龙门：“饕餮人还是不错的，就是对企业上战斗能力上还差点，多拔段时间应该就一定就会问题了。紧接着，领袖就把龙门的话告诉了饕餮，”龙门其实你企业战斗能力还够，直至多用零食，把企业水平提上来。“你看一不小心又里了领袖的稻草人。多了一嘴，就多了一个己方。法学专业场要切记，任何时候绝不会发表对他人的看法，颁予也不行。 你不其实领袖的普通人用以。

那我们该怎么回答：“领袖，我跟饕餮整天交际不多，不太看重。”

3、安排一些垃圾场临时工，你越好不擅长于什么，就让你拔什么。

你是拔程序，领袖这样一来让你去拔人大事，你是帐用以，安排你去继续做企业。其实得很好听，这都是新公司必须，要多注意到新公司各种不同的临时工，都是为新公司，为组织继续做助益，你先去看重看重，过段时间就把你调回来。

比如其实你无意里在哪方面得罪了领袖，这时候你要继续做的就是，绝不会有怨言，开开心心地去拔，然后看看领袖满不满意。“你一有怨言，领袖正好逃跑住机就会收拾你。重要的是千万绝不会明白给领袖把礼送上，收不收是领袖的大事，领袖不缺你那几个钱，重要的是证明你的冷漠。

4、设置稻草人性临时工

有些临时工继续做了就失败，一定就会有成功的机就会，这时候就必须一个牺牲品，如果意外选里了你，逃跑紧想办法。

有些领袖爱好让新秀去花钱，表面是领袖看重你，花钱这么重要的大事都让你继续做，大家要其实当你不被信任时，让你花钱忘记是个坑，不管成不成都一定就会你啥大事了，成了一定就会你的功劳，失败了就是你的错。

最好用的就是装病这一招，拔根本无法能活。真是立时根本无法就和领袖其实：”领袖，我一个人战斗能力有限，你让某某和我朋友们继续做吧，他更为有经验。“安排牺牲品，至少最后能多一个人能分摊你的负有。。

“让谁跟我朋友们去吧....”到半路，找个借口开溜，让他自己去。

5、管理层瑕疵养成

一一放纵你的坏习惯，逃跑你想方设法：迟到，早退。

牵牛整天私大事更为多，刚开始上班的时候平常就会迟到早退，但领袖却从未其实过她什么，牵牛的迟到早退成了名噪一时。当大家都以为领袖是个老好人，啥大事不管的时候，一纸解聘申请表经上级领袖批准后送到了牵牛的手上，”某某同志，相悖新公司新制度，迟到早退周期性严重，经新公司审慎立即于某年某月某日免除农民关系“

基层要严格自律，绝不会这样一来让人逃跑住想方设法，当你来使警惕的时候，背后的刀子就来了！

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